MANAGER EN HOTELLERIE EN ALTERNANCE (H/F)

Localisation : 44 - Loire-Atlantique
Date d'activation : 23/10/2024
Type de contrat : Contrat d'apprentissage
Secteur d'activité : Hôtellerie/ Restauration/ Tourisme
Réf. : FC/54756
Candidatures : 8

Présentation de l'entreprise

Présentation

Vous souhaitez préparer votre avenir professionnel en vous formant au plus près des enjeux stratégiques d'une entreprise ? L'Académie du Tourisme vous propose une opportunité unique d'intégrer une alternance en tant qu'Adjoint(e) de Direction auprès de l'un de nos partenaires situé à proximité de Nantes.

Vous avez moins de 30 ans, vous êtes toujours dynamique, vous êtes une personne sur qui l'on peut compter, vous aimez l’action alors rejoignez-nous dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 24 mois .

Cette expérience vous permettra à la fois de suivre la bonne formation diplômante, d'acquérir des compétences opérationnelles d’expert et de valider une expérience professionnelle. La partie formation théorique est intégralement financée dans le cadre de votre alternance.

Descriptif

Vos missions au cœur de l’action :
En tant qu'Adjoint(e) de Direction en alternance, vous serez un collaborateur clé, accompagnant directement la direction dans ses missions.

Vous aurez l’opportunité de :

Coordonner les activités d'exploitation (réception, restauration, étages, technique, animation).

Assister la direction dans la gestion quotidienne et le suivi des projets stratégiques.

S'assurer de la réussite du séjour des clients en garantissant leur satisfaction.

Participer activement à la prise de décisions  : en étant force de proposition sur les axes d’amélioration et les nouvelles initiatives

Profil

Vous avez un esprit analytique, êtes rigoureux(se) et savez faire preuve d’initiative
Vous êtes à l’aise avec la gestion des priorités et possédez un excellent sens de l’organisation
Discrétion, proactivité et capacité à travailler en équipe sont vos maîtres mots

Si vous vous reconnaissez dans cette description, n’hésitez à nous faire parvenir votre candidature.

Les conditions proposées

Type de contrat : contrat d’apprentissage réservé aux personnes âgées entre 18 et 29 ans, aux personnes reconnues travailleur handicapé, aux personnes inscrites en tant que sportif de haut niveau, et aux personnes qui ont un projet de création ou de reprise d’entreprise dont la réalisation est subordonnée à l’obtention du diplôme ou titre sanctionnant la formation poursuivie.

Secteur d'activité : l'hébergement touristique

Formation : intégralement financée dans le cadre de l’alternance, Aucun frais n'est à prévoir pour le candidat
Rémunération : définie selon ton âge et ton niveau d’étude.
Démarrage : dès que possible

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